南靖新闻网9月1日讯（作者 高丽玉）“栽下梧桐树，引得凤凰来。”哪里的营商环境好，哪里的政治生态好，人才、项目、资金就会往哪里流，就会推动一个地区产业兴盛，发展蓬勃。而服务是最好的营商环境。广大党员干部要秉持亲商安商的服务理念，以高效务实的工作作风，想企业之所想，急企业之所急，以优质的服务打造“近悦远来”的营商环境，让企业放心干事创业。

服务落在平时。企业是产业园区发展的主体，服务企业是产业园区工作的重中之重。党员干部要践行“四下基层”工作机制，主动靠前，下沉企业，通过实地走访、座谈等方式认真倾听企业诉求及意见，及时解决企业在发展过程中遇到的用工、人才、融资等各类难题。要建立企业服务快速响应机制，落实“马上就办，真抓实干”的工作作风，针对企业反映的问题和诉求，做到第一时间受理、第一时间研究、第一时间解决，并形成“办理、反馈、回访、评价”的闭环管理，确保企业的诉求“件件有着落、事事有回音”。要下好“绣花”功夫，提供更多精准精细化服务，如针对项目，从项目洽谈、落地到建设、运营，由专班负责，提供“一站式”“全生命周期”的服务，千方百计为企业办实事，解难题，以服务的暖心增强企业发展的信心。

效果企业评定。企业是营商环境的“阅卷人”，服务好不好，企业的感知体验最直接、最深刻，也最有发言权。唯有实干深耕，才能以点滴成效打通通往企业的“最后一公里”，赢得企业的真心认可。广大党员干部要主动开门“迎考”，让企业“打分”，对企业评价“不满意”的事项，针对性地抓好整改提升，推动从“一件事的解决”向“一类事的推进”转变，切实把工作抓到点上，落实到企业的“心坎上”。要把评价作为优化服务的起点，从内心加以重视，从平时致力提升，常态化与企业沟通联系，虚心听取企业意见建议，把问题解决在平时，把矛盾化解在萌芽，把担当书写在一线，让企业能够看到“我在”的身影。要定期总结复盘评估工作开展情况，对企业认可的经验做法，加以提炼推广，形成典型，固化为长效机制，切实以实实在在的成效惠企利企便企，为民营经济发展营造良好的发展环境。

作风持续建设。服务优不优，作风建设是关键。作风优良、服务高效，企业就会纷至沓来。相反，作风涣散、办事拖沓，企业就会望而却步。要以优质的服务推动营商环境向好向优，党员干部务必要加强作风建设。要自觉从党的创新理论中汲取精神滋养，锤炼坚强党性，提高思想觉悟，在日常工作中做到用权为民、担责成事、廉洁立身。要树立正确的政绩观，将目光着眼于企业的满意度和发展的实绩上，在项目建设、基层治理等领域务实功、出实招、求实效，同时，大胆尝试、勇于创新，积极探索出更多破题解题的办法和路径，实实在在提升企业获得感，助力发展跑出“加速度”。要走好新时代党的群众路线，脚沾泥土调真研，躬身入局真破题，把“马上就办”的热情、“我来解决”的担当、“这事能成”的魄力都深深融入日常工作之中，用主动作为拉近与企业的距离，实现企业与党员干部的“双向奔赴”，激起民营经济发展的“一池春水”。